Hội nghị phân tích rút kinh nghiệm DDCI tại huyện Hiệp Hòa

BẮC GIANG – Sáng 7/3, UBND huyện Hiệp Hòa (Bắc Giang) tổ chức hội nghị rà soát các hạn chế trong thực hiện công tác cải cách hành chính (CCHC), chuyển đổi số (DTI), năng lực cạnh tranh cấp huyện (DDCI) năm 2023, triển khai kế hoạch năm 2024.

Dự hội nghị có các đồng chí lãnh đạo Sở Thông tin – Truyền thông, huyện Hiệp Hòa; đại diện Sở Nội vụ, Trung tâm Tư vấn hỗ trợ doanh nghiệp tỉnh.

Thời gian qua, Huyện ủy, UBND huyện Hiệp Hòa thường xuyên quan tâm đến công tác CCHC, chuyển đổi số và nâng cao năng lực canh tranh cấp huyện; phối hợp với các cơ quan chuyên môn tập huấn nghiệp vụ, kỹ năng cho cán bộ cấp huyện, xã.

Tuy nhiên, qua rà soát vẫn còn những mặt hạn chế. Đó là, CCHC xếp thứ 6/10 huyện, thị xã, TP; chuyển đổi số xếp thứ 8/10; chỉ số năng lực cạnh tranh cấp huyện đứng thứ 7/10 (giảm 1 bậc so với năm 2022). Nhiều chỉ số thành phần trong chỉ số năng lực cạnh tranh, trong công tác chuyển đổi số đạt kết quả thấp…

Tại hội nghị ông: Dương Thanh Sơn phân tích chỉ rõ những điểm ưu và hạn chế trong công tác điều hành quản lý kinh tế của huyện Hiệp Hòa (DDCI) trong năm 2023.

Ông Dương Thanh Sơn – Giám đốc trung tâm tư vấn hỗ trợ doanh nghiệp tỉnhNăm 2024, huyện Hiệp Hòa phấn đấu chỉ số DDCI xếp thứ 5/10 huyện, thị xã, TP. Trong đó, các chỉ số thành phần như tiếp cận đất đai và mặt bằng kinh doanh; hỗ trợ doanh nghiệp; chi phí thời gian phấn đấu xếp thứ 3/10. Chỉ số vai trò người đứng đầu xếp thứ 2/10.

Đối với CCHC, huyện tập trung đổi mới, nâng cao chất lượng công tác chỉ đạo, điều hành. Tăng cường đào tạo, bồi dưỡng công chức, viên chức bảo đảm tiêu chuẩn theo đúng vị trí việc làm. Tổ chức rà soát thủ tục hành chính để cắt giảm, đơn giản hóa; 100% thủ tục hành chính nội bộ giữa cơ quan hành chính nhà nước được công bố, công khai; phấn đấu có hơn 90% hồ sơ được giải quyết trước và đúng hạn.

Phát biểu tại hội nghị, đồng chí Hoàng Công Bộ, Chủ tịch UBND huyện nhấn mạnh, các cấp, ngành, địa phương cần nghiêm túc, thẳng thắn nhìn nhận, rút kinh nghiệm về những hạn chế trong CCHC, chuyển đổi số, năng lực cạnh tranh cấp huyện thời gian qua. Tập trung nâng cao nhận thức, nhất là của người đứng đầu trong thực hiện nhiệm vụ này.

Nâng cao trách nhiệm trong việc triển khai, tổ chức thực hiện các kế hoạch UBND huyện đã ban hành, bám sát theo yêu cầu nhiệm vụ được phân công. Trong đó, giảm tỷ lệ chậm muộn thủ tục hành chính bằng việc gắn trách nhiệm của người đứng đầu.

Cùng đó, tăng cường công tác kiểm tra, đôn đốc, siết chặt kỷ cương, kỷ luật hành chính. Chỉ đạo tổ chức kiểm điểm kết quả hằng tháng trong việc thực hiện các kế hoạch về CCHC, DDCI… Thông qua đó góp phần nâng cao thứ hạng của huyện trong thời gian tới.